الإجازة السنوية في عُمان: الأيام والترحيل والتعويض

عدد الأيام

• 30 يوماً تقويمياً في السنة

أيام لا تُخصم من الإجازة

العطلة الرسمية التي تقع خلال الإجازة السنوية لا تُخصم من الرصيد.

لم يُحسم بعد ما إذا كانت أيام الراحة الأسبوعية خلال الإجازة تُحتسب في عُمان؛ ويحتسبها أهلاً حمد حالياً بما يتوافق مع احتساب الإجازة بالأيام التقويمية.

لا ينص القانون على ما إذا كانت أيام المرض خلال الإجازة السنوية توقفها، فيحسم ذلك العقد أو سياسة الشركة.

ترحيل الإجازة

يجوز ترحيل ما يصل إلى 30 يوماً إلى السنة التالية (المرسوم السلطاني رقم 53/2023، المادة 78). ويجب أن تُستنفد الإجازة أو تُسوّى مرة كل سنتين على الأقل.

الإجازة غير المستخدمة عند انتهاء الخدمة

لا تسقط الإجازة السنوية: الأيام المستحقة عند انتهاء الخدمة تُدفع نقداً. ويحتسبها أهلاً حمد على أساس الأجر الإجمالي (الأساسي مع جميع البدلات)، بأجر يومي يساوي الأجر الشهري مقسوماً على 30.

أساس احتساب الأجر اليومي في عُمان قيد المراجعة؛ والرقم أعلاه هو ما يطبّقه أهلاً حمد حالياً.

الأسئلة الشائعة